態様別就労支援ガイドライン（2024年度版）を公開しました

日本財団 WORK! DIVERSITY プロジェクト の2024年度の成果の一つとして態様別就労支援ガイドラインNo. 2（刑務所出所者等、高齢者等ケア付き就労）を作成しました。現場において、多様な状況にある方々がどのような困難を経験しているかを理解し、そうした方々が活躍できるように支援するためには、どのような支援が効果的であるのか、先行事例を整理したものです。
なおこのガイドラインはWORK！DIVERSITYプロジェクト2024年度報告書（課題研究報告書） にも掲載されています。

態様別就労支援ガイドラインNo. 2（刑務所出所者等、高齢者等ケア付き就労）はこちら